08 августа 2023, 09:26
Заголовок:
Совместная работа – залог успеха в решении важных вопросов
Вопросы стабильности и своевременной выплаты заработной платы
являются приоритетными для Правительства Алтайского края. Ответственность за
координацию данной работы возложена на Управление Алтайского края по труду и
занятости населения.
Как отмечает Надежда Капура, руководитель Управленяе Алтайского края
по труду и занятости населения: «Благодаря эффективному взаимодействию
между Федеральной службой государственной регистрации, кадастра и
картографии, органами прокуратуры и Межрегиональной территориальной
государственной инспекцией труда в Алтайском крае и Республике Алтай, удалось
создать результативную практику. Систематическая работа совместно со
всеми ведомствами позволяет удерживать ситуацию под постоянным контролем
и предотвращать социальную напряженность в крае.
Особое внимание в данной работе уделяется краевой рабочей группе,
которая занимается вопросами выплаты заработной платы. Заседания группы
проводятся регулярно, на них рассматриваются организации, имеющие
задолженности по заработной плате. Этот подход дает результаты: в 2022
году на заседаниях было рассмотрено 13 организаций-должников, из которых 10
успешно погасили свои долги на сумму более 22,0 млн. рублей.»
Системная работа с должниками осуществляется в рамках
межведомственного взаимодействия и включает все имеющиеся ресурсы и
механизмы, что позволяет решать проблемы комплексно.
Управление Росреестра активно вовлечено в урегулирование проблемы
задолженности по заработной плате в Алтайском крае. Для этого принимаются
различные меры, включая контроль за деятельностью арбитражных управляющих,
которые могут совершать незаконные действия.
«При мониторинге деятельности арбитражных управляющих для
ликвидации задолженности по заработной плате в ходе процедур банкротства,
сотрудники отдела по контролю (надзору) в сфере саморегулируемых
организаций, обращают особое внимание на качество и полноту инвентаризации
имущества должника, порядок реализации имущества, выявление дебиторской
задолженности и ее реализацию, привлечение к ответственности
контролирующих должника лиц, очередность удовлетворения требований
кредиторов и затягивание процедур банкротства», - пояснила Елена Саулина,
заместитель руководителя Управления.
По информации от Алтайкрайстата на 1 июля 2023 года, две организации в
городе Бийске - ОАО «ДСУ-1» и ООО «Механический завод» - были признаны
банкротами с общей суммой долга по заработной плате в размере 11,8 миллионов
рублей.
Надежда Капура, особо подчеркнула: «Сейчас мы постоянно на связи с
арбитражными управляющими, которые занимаются определением источников
погашения задолженности, сроков и условий продажи имущества. Мы также
определили примерные сроки погашения задолженности по заработной плате для
всех предприятий и следим за их выполнением. Вопрос своевременности выплаты
заработной платы остается актуальным до тех пор, пока задолженность не
будет полностью погашена».
являются приоритетными для Правительства Алтайского края. Ответственность за
координацию данной работы возложена на Управление Алтайского края по труду и
занятости населения.
Как отмечает Надежда Капура, руководитель Управленяе Алтайского края
по труду и занятости населения: «Благодаря эффективному взаимодействию
между Федеральной службой государственной регистрации, кадастра и
картографии, органами прокуратуры и Межрегиональной территориальной
государственной инспекцией труда в Алтайском крае и Республике Алтай, удалось
создать результативную практику. Систематическая работа совместно со
всеми ведомствами позволяет удерживать ситуацию под постоянным контролем
и предотвращать социальную напряженность в крае.
Особое внимание в данной работе уделяется краевой рабочей группе,
которая занимается вопросами выплаты заработной платы. Заседания группы
проводятся регулярно, на них рассматриваются организации, имеющие
задолженности по заработной плате. Этот подход дает результаты: в 2022
году на заседаниях было рассмотрено 13 организаций-должников, из которых 10
успешно погасили свои долги на сумму более 22,0 млн. рублей.»
Системная работа с должниками осуществляется в рамках
межведомственного взаимодействия и включает все имеющиеся ресурсы и
механизмы, что позволяет решать проблемы комплексно.
Управление Росреестра активно вовлечено в урегулирование проблемы
задолженности по заработной плате в Алтайском крае. Для этого принимаются
различные меры, включая контроль за деятельностью арбитражных управляющих,
которые могут совершать незаконные действия.
«При мониторинге деятельности арбитражных управляющих для
ликвидации задолженности по заработной плате в ходе процедур банкротства,
сотрудники отдела по контролю (надзору) в сфере саморегулируемых
организаций, обращают особое внимание на качество и полноту инвентаризации
имущества должника, порядок реализации имущества, выявление дебиторской
задолженности и ее реализацию, привлечение к ответственности
контролирующих должника лиц, очередность удовлетворения требований
кредиторов и затягивание процедур банкротства», - пояснила Елена Саулина,
заместитель руководителя Управления.
По информации от Алтайкрайстата на 1 июля 2023 года, две организации в
городе Бийске - ОАО «ДСУ-1» и ООО «Механический завод» - были признаны
банкротами с общей суммой долга по заработной плате в размере 11,8 миллионов
рублей.
Надежда Капура, особо подчеркнула: «Сейчас мы постоянно на связи с
арбитражными управляющими, которые занимаются определением источников
погашения задолженности, сроков и условий продажи имущества. Мы также
определили примерные сроки погашения задолженности по заработной плате для
всех предприятий и следим за их выполнением. Вопрос своевременности выплаты
заработной платы остается актуальным до тех пор, пока задолженность не
будет полностью погашена».